Ben jij iemand die graag technische problemen oplost, gebruikers verder helpt en energie krijgt van een gevarieerde IT-functie? Heb je een goede kennis van IT en netwerken en wil je jouw technische expertise verder ontwikkelen?
Voor een stabiele organisatie in Roeselare zijn we op zoek naar een IT Helpdeskmedewerker om het interne IT-team te versterken.
In deze functie combineer je eerste- en tweedelijnssupport met het installeren, configureren en onderhouden van verschillende IT-systemen. Je bent een belangrijk aanspreekpunt voor gebruikers en zorgt ervoor dat technische problemen efficiënt worden opgelost. Daarnaast ondersteun je gebruikers bij softwaretoepassingen en help je hen om vlot met de beschikbare systemen te werken.
Je komt terecht in een brede en afwisselende functie waarin je jouw technische kennis, analytische vaardigheden en klantgerichte aanpak dagelijks kunt inzetten.
Wat ga je doen?
Je biedt eerste- en tweedelijnssupport via telefoon en e-mail en volgt meldingen op van registratie tot oplossing.
Je analyseert en verhelpt technische problemen met hardware, software en netwerken.
Je installeert, configureert en onderhoudt computers, randapparatuur en andere IT-systemen.
Je biedt eerstelijnsondersteuning bij bedrijfseigen softwaretoepassingen.
Je helpt gebruikers bij IT-gerelateerde vragen en zorgt ervoor dat ze vlot met de systemen kunnen werken.
Je geeft praktische uitleg en opleidingen aan gebruikers over de beschikbare IT-toepassingen.
Je draagt bij aan een stabiele, efficiënte en betrouwbare IT-werking.
Wie zoeken we?
Must-haves
Je beschikt over een bachelordiploma in een relevante richting, of over gelijkwaardige kennis en ervaring.
Je hebt minstens 2 jaar relevante werkervaring binnen IT-support of een gelijkaardige IT-functie.
Je hebt een grondige kennis van IT en netwerken.
Je beschikt over een basiskennis van Microsoft Windows Server en VMware.
Je hebt een basiskennis van het Microsoft Office-pakket.
Je communiceert vlot en kunt technische informatie op een begrijpelijke manier uitleggen.
Je bent flexibel, discreet, stressbestendig en werkt oplossingsgericht.
Nice-to-haves
Je hebt ervaring met eerste- en tweedelijnssupport.
Je hebt ervaring met het installeren en onderhouden van hardware en IT-systemen.
Je hebt ervaring met verschillende softwaretoepassingen, waaronder bedrijfseigen software.
Je hebt ervaring met het ondersteunen en opleiden van eindgebruikers.
Je bent vertrouwd met een IT-omgeving waarin meerdere gebruikers of locaties worden ondersteund.
Wat mag je verwachten?
Een voltijdse functie met een vast contract van onbepaalde duur.
Een brede en afwisselende IT-functie waarin je jouw technische kennis verder kunt uitbouwen.
26 vakantiedagen.
Maaltijdcheques, ecocheques en bedrijfswagen (incl. tankkaart/laadpas).
Een jaarlijkse premie en een eindejaarspremie.
Een aantrekkelijk voordeelprogramma voor medewerkers.
Ruimte voor initiatief, persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden.
Een werkplek in Roeselare.
Werkuren: je start om 8.30 uur of 9.00 uur. Twee dagen per week neem je de permanentie tot 18.00 uur op; de dagen kies je zelf.
Interesse?
Wil jij jouw IT-kennis inzetten in een veelzijdige functie waarin je echt het verschil maakt voor gebruikers? En ben je klaar voor een nieuwe uitdaging binnen IT Support?
Neem dan gerust contact met me op. Ik vertel je graag meer over de functie en de mogelijkheden!
Ben jij een ervaren Test Automation Engineer die niet alleen technisch sterk is, maar ook graag het voortouw neemt? Wil je mee de teststrategie bepalen, automatisatie verder uitbouwen én collega’s coachen? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging!
Voor een groeiende softwareorganisatie in de regio Mechelen zoeken we een Test Automation Lead die technische expertise combineert met een coachende en coördinerende rol.
Wat ga je doen?
Je bouwt de testautomatisatiestrategie verder uit en optimaliseert bestaande processen.
Je ontwikkelt en onderhoudt geautomatiseerde testen en frameworks, voornamelijk met Playwright.
Je coördineert testactiviteiten en bewaakt de kwaliteit van softwareoplossingen.
Je werkt rond API-, security- en performancetesting.
Je begeleidt en coacht collega’s en deelt actief je kennis.
Je werkt nauw samen met developers en andere stakeholders binnen een Agile omgeving.
Je denkt mee over verbeteringen en neemt ownership over kwaliteit en testprocessen.
Wie zoeken we?
Je hebt minstens 5 jaar ervaring in testautomatisatie.
Je hebt ervaring in een senior, coördinerende of leidinggevende rol.
Je hebt sterke hands-on ervaring met Playwright.
Je bent vertrouwd met API-testing (Postman) en hebt affiniteit met security- en performancetesting.
Tools zoals JIRA, Azure DevOps, Zephyr en Confluence zijn je niet onbekend.
Je communiceert vlot in het Nederlands. Frans is een pluspunt.
Je bent analytisch, communicatief sterk en haalt voldoening uit het begeleiden van anderen.
Wat mag je verwachten?
Een uitdagende functie met technische verantwoordelijkheid én ruimte voor leiderschap.
De kans om mee richting te geven aan de teststrategie en kwaliteitsprocessen.
Een moderne softwareomgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan.
Een hybride werkomgeving in de regio Mechelen.
Een rol waarin jouw ideeën en expertise écht het verschil kunnen maken.
Klaar om testing naar een hoger niveau te tillen?
Laat van je horen! Ik vertel je graag meer over deze opportuniteit.
For a large international technology environment in the Bastogne region, we are looking for hands-on Computer Operators to support server deployment, hardware operations and inventory management.
This is an onsite technical role for someone who enjoys working directly with servers, networking equipment and data center infrastructure in a fast-paced operational environment.
What You Will Do
You will be involved in a broad range of data center activities, including:
Rack, build, cable, configure and provision Intel and AMD servers
Install and troubleshoot Windows Server, Linux and Unix-based operating systems
Deploy and cable Cisco Layer 2 networking equipment
Perform hardware diagnostics, testing and quality checks
Troubleshoot hardware incidents through ticketing systems
Install, test, label and manage copper and fibre cabling
Maintain accurate technical and escalation documentation
Perform daily checks of server, storage and inventory areas
Support hardware asset and inventory management
Process RMAs and coordinate hardware movements between teams and locations
Manage incoming and outgoing hardware shipments
Support inventory audits, stock checks and equipment lifecycle activities
Your Profile
We are looking for someone with:
At least 2 years of experience in a data center environment or equivalent hands-on technical experience
At least 1 year of inventory control experience
Experience troubleshooting servers, workstations and hardware components
Working knowledge of Windows Server, Linux or Unix
Experience with ticketing systems and inventory tools
Good knowledge of Microsoft Excel, Word and Outlook
A valid driving licence
Fluent English
Authorization to work in Belgium without company sponsorship
The ability to work onsite in the Bastogne region
The flexibility to work shifts, including nights and weekends when required
The ability to lift hardware weighing up to approximately 23 kg
French is a strong advantage.
Nice to Have
Experience with Cisco networking hardware
Strong inventory control experience
Web server or database installation experience
Forklift or material-handling certification
Location
Bastogne region, Belgium
This is a fully onsite position within a data center environment.
Interested in a hands-on infrastructure role where you work directly with server hardware and data center operations? Apply and we will be happy to discuss the opportunity with you.
Ben jij een ervaren IT-professional die graag verantwoordelijkheid opneemt en écht impact wil hebben binnen een organisatie? Zoek je een afwisselende en hands-on IT-functie waarin je niet alleen problemen oplost, maar ook actief meedenkt over automatisatie, digitalisering, ERP, WMS, cybersecurity en AI? Wil jij terechtkomen in een stabiel en groeiend familiebedrijf waar de communicatielijnen kort zijn, waar je geen nummer bent en waar jouw ideeën en expertise écht gehoord worden? Dan is deze opportuniteit in Waregem zeker iets voor jou!
Voor een sterk en groeiend familiebedrijf met meer dan 40 jaar ervaring en zo’n 50 medewerkers zijn we op zoek naar een IT Specialist die de trekkende rol binnen 2nd & 3rd line IT wil opnemen. De organisatie zet sterk in op digitalisering, automatisatie en innovatie. Zo staan onder andere de verdere optimalisatie van het ERP-systeem, de uitbouw van WMS, cybersecurity en de implementatie van AI en nieuwe digitale tools op de planning. Je komt terecht in een no-nonsense omgeving met korte communicatielijnen, waar collega's elkaar helpen en initiatief wordt gewaardeerd. In deze rol krijg je dan ook de nodige autonomie en verantwoordelijkheid om zelf zaken vast te nemen en mee richting te geven aan de IT-werking. Dit is geen functie waarbij het enkel draait om tickets afhandelen. Ze zoeken iemand die eigenaarschap opneemt, deadlines bewaakt en actief meedenkt over hoe IT de organisatie verder kan versterken.
Waarom is dit een interessante werkgever?
Je komt terecht in een stabiel familiebedrijf met een open cultuur, waar je als IT-professional zichtbare impact hebt. Dankzij de korte lijnen kan er snel geschakeld worden en krijgen goede ideeën ook effectief ruimte. Tegelijk biedt de organisatie heel wat technische uitdaging en variatie: van 2nd & 3rd line support en ERP tot WMS, automatisatie, AI en cybersecurity. Een mooie combinatie dus van autonomie, verantwoordelijkheid, teamwork en ruimte om mee te bouwen aan de toekomst van IT.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als IT Specialist?
Als IT Specialist combineer je 2nd & 3rd line support met IT-projecten en systeemoptimalisatie. Samen met je IT-collega zorg je voor een stabiele, veilige en efficiënte IT-omgeving en neem je een trekkende rol op binnen de verdere digitalisering van de organisatie.
Je krijgt daarbij een gevarieerd takenpakket:
Je behandelt 2nd & 3rd line IT-vraagstukken, analyseert problemen en werkt naar structurele oplossingen.
Je staat mee in voor het dagelijkse IT-beheer en de verdere optimalisatie van systemen.
Je ondersteunt en optimaliseert het bestaande ERP-systeem en bouwt mee aan de verdere interne kennis hierover.
Je werkt mee aan de verdere implementatie van WMS en de koppeling met het ERP-systeem.
Je ondersteunt software-implementaties en integraties, van testing tot ingebruikname.
Je werkt samen met interne collega's en externe IT-partners en zorgt mee voor een goede opvolging van IT-projecten.
Je analyseert processen en zoekt actief naar opportuniteiten voor automatisatie, digitalisering en efficiëntiewinst.
Je denkt mee over en implementeert AI-oplossingen die de organisatie futureproof maken.
Je werkt mee rond cybersecurity, security awareness en compliance.
Je zorgt voor duidelijke IT-communicatie, handleidingen, FAQ's en procedures en geeft opleidingen rond onder andere ERP, WMS, nieuwe tools en cybersecurity.
Je rapporteert over onder andere IT-gebruik, incidenten en security.
Je bewaakt afspraken en deadlines en neemt verantwoordelijkheid over de IT-projecten die je trekt.
Kortom: een brede en hands-on IT-functie waarin je operationele ondersteuning combineert met projecten, optimalisatie en digitalisering. Je krijgt daarbij de ruimte om zelf initiatief te nemen en mee richting te geven aan de verdere IT-werking.
Ben jij de IT Specialist die wij zoeken?
Must have:
Je hebt minimaal 3 jaar of meer relevante IT-ervaring binnen 2nd & 3rd line support.
Je hebt een goede kennis van Microsoft-omgevingen, netwerken en cybersecurity.
Je hebt ervaring met of een goede basiskennis van ERP-, WMS- en/of CRM-systemen.
Je bent oplossingsgericht en krijgt energie van het analyseren en oplossen van technische vraagstukken.
Je hebt voldoende maturiteit en verantwoordelijkheidszin om zelfstandig te werken en zaken van A tot Z op te volgen.
Je respecteert deadlines en bent iemand die gemaakte afspraken ook effectief opvolgt.
Je bent hands-on ingesteld en bent niet bang om zelf in systemen te duiken en problemen verder uit te zoeken.
Je bent communicatief sterk en kan technische materie op een duidelijke en begrijpelijke manier uitleggen aan zowel technische als niet-technische collega's.
Je kan zowel zelfstandig werken als goed samenwerken met collega's.
Je neemt graag een trekkende rol op en hebt de drive om collega's mee te nemen in veranderingen en verbeteringen.
Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels.
Je bent bereid om volledig on-site in Waregem te werken.
Nice to have (is een pluspunt maar geen must):
Kennis van Microsoft Azure.
Ervaring met Microsoft Business Central.
Ervaring met of kennis van WMS.
Ervaring met ERP-implementaties en integraties.
Affiniteit met AI, automatisatie en moderne digitale tools.
Je hebt een achtergrond in development of vindt het interessant om af en toe in code te duiken.
Ervaring met IT-projectmanagement en/of change management.
Kennis van IT-security en/of compliance.
Een pure developmentachtergrond is dus zeker geen vereiste. De focus ligt vooral op 2nd & 3rd line, systeembeheer, optimalisatie en het opnemen van verantwoordelijkheid. Ben jij iemand die graag eigenaarschap opneemt, niet wacht tot iemand anders het probleem oplost en tegelijk graag meedenkt over hoe IT morgen nog beter kan worden? Dan is dit een functie waarin je echt jouw stempel kan drukken!
Wat krijg jij hiervoor terug?
Je mag rekenen op een vast contract en een marktconform salarispakket, dat afgestemd wordt op jouw ervaring en expertise. Het budget ligt hierbij bewust niet vooraf vast: het bedrijf wil vooral de juiste persoon aantrekken.
Daarnaast kan je rekenen op mooie extralegale voordelen zoals:
Maaltijdcheques van €7/dag
€250/jaar ecocheques
Hospitalisatieverzekering via DKV
Groepsverzekering, afhankelijk van het profiel
Nettovergoeding, afhankelijk van het profiel
GSM en abonnement op termijn
Vrije verlofdagen, zonder collectieve sluiting
Moderne IT-tools en infrastructuur
Gratis gebruik van de carwash op het werk
Leuke teambuildings, nieuwjaarsfeestjes en andere activiteiten
Je werkt in een 38-urenweek, met vaste werkuren van 8u tot 17u en op vrijdag van 8u tot 15u. Via gepresteerde extra uren kunnen bovendien bijkomende verlofdagen worden opgebouwd. Thuiswerk is binnen deze functie niet voorzien. Je werkt vanuit de vestiging in Waregem, waardoor er geen structurele verplaatsingen nodig zijn.
Wens je dit avontuur te starten?
Zie jij jezelf in deze hands-on IT-rol en krijg je energie van verantwoordelijkheid, technische uitdagingen en het verder uitbouwen van een moderne IT-omgeving? Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt over de functie of het bedrijf, aarzel dan zeker niet om mij te contacteren.
Ben je op zoek naar een bedrijf die jou alle kansen biedt om verder te groeien als .Net developer dankzij goeie training en ondersteuning? Onze partner groeit en zoekt daarom een .Net developer! Zij bieden softwaretoepassingen en applicaties aan, aan hun klanten (dit is geen consultancy). Voor hun business unit die zich richt op het notariaat zijn we momenteel op zoek naar een Medior of Senior .Net developer die graag wilt bouwen aan hun ActaLibra software, dé toonaangevende kantoorsoftware voor notarissen in België. Dit is een project van meerdere jaren en ook daarna is er meer dan genoeg werk om verder te bouwen aan dit product. Dit is geen consultancybureau, jouw werkplaats blijft in Gavere. Klinkt jou dit interessant? – Lees dan zeker verder!
Wat is jouw verantwoordelijkheid als .Net developer?
Je ontwikkelt applicaties gebaseerd op .Net (6, 7, 8), .Net Core,C#, ASP.Net, MS SQL-server, Blazor en andere webtechnologieën. Een overzicht van je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
Je maakt technische analyses van de functionele opdrachten die je krijgt.
Je bouwt toepassingen en software voor onze klanten en voor intern gebruik, met een sterke focus op front-end ontwikkeling in Blazor.
Je werkt zelfstandig of in tandem met een collega.
Je spart regelmatig met de technical lead over de voortgang en technische keuzes.
Je documenteert de door jou ontwikkelde software.
Je neemt deel aan het testen van je eigen code en die van je collega's.
Je onderhoudt en optimaliseert de software waaraan jij gebouwd hebt.
Wie zoeken we? Wij zoeken een Medior of Senior .Net developer, dus we hebben vast mogelijkheden voor jou!
Must Have:
Je hebt reeds ervaring als .Net developer (min. 5 jaar). – Senior niveau
Je hebt ervaring met Blazor, SQL-server en kent het belang van sterk database-design.
Je hebt ervaring met ASP.NET, HTML, CSS en JavaScript.
Je kan je vinden in de methodologieën van Agile en scrum (Git, Jira, Confluence).
Je beschikt over een sterk analytisch denkvermogen.
Je spreekt en begrijpt zeer goed Nederlands én Engels.
Je bent in het bezit van een Bachelordiploma of kan dit compenseren door relevante ervaring van min. 8 jaar of meer.
Nice to have:
Je hebt idealiter ervaring met enterprise applicaties (CRM, DMS, …).
Ervaring met Azure (Functions, API Management, Microsoft Graph API) is een pluspunt.
Je hebt een brede ICT-kennis en interesse.
Wat mag jij verwachten?
Je mag rekenen op een goeie training en ondersteuning bij opstart. Dankzij deze goeie trainingen heb je de kans om jezelf verder te ontplooien en te groeien op professioneel niveau. Bij opstart zal je ook een meter of peter krijgen, hij/zij is jouw eerste aanspreekpunt bij wie je steeds terecht kan. Zo sta je er zeker niet alleen voor!
Naast een goeie training en ondersteuning mag je rekenen op een marktconforme verloning en daarnaast tal van extralegale voordelen zoals:
Bedrijfswagen
+ tankkaart (incl. voor privé gebruik)
Maaltijdcheques €8/dag
€250/jaar eco-cheques
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering
Fietsleasing + fietsvergoeding
…
Er is een vlakke structuur, maar je hebt een tal van doorgroeimogelijkheden: zowel horizontaal als verticaal! Je hebt de mogelijkheid tot thuiswerk (2x/week), er zijn glijdendeuren en komt terecht in een stabiel bedrijf met meer dan 50 jaar ervaring.
Wil je dit nieuw avontuur starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected] Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Ben je op zoek naar een bedrijf die jou alle kansen biedt om verder te groeien als .Net developer dankzij goeie training en ondersteuning? Onze partner groeit en zoekt daarom een extra full stack .Net developer! Zij bieden softwaretoepassingen en applicaties aan, aan hun klanten (dit is geen consultancy bedrijf, maar een interne job met een vaste werkplaats in Gent). Interesse? – Lees dan zeker verder!
Wat is jouw verantwoordelijkheid als Medior .Net developer?
Je ontwikkelt applicaties gebaseerd op .Net (framework, standard en core), MS SQL-server, Blazor en Bootstrap. Een overzicht van je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden :
Je maakt technischeanalyses van de functioneleopdrachten die je krijgt.
Je bouwt toepassingen en software voor onze klanten en voor intern gebruik. Dit kan gaan om nieuweontwikkelingen of om modernisering van bestaande toepassingen.
Je documenteert de door jou ontwikkelde software.
Je neemt deel aan het testen van je eigen code en die van je collega's.
Je biedt 3de–lijnsondersteuning aan klanten en productbeheerders over de door jou ontwikkelde software.
Je ondersteunt de verkoopploeg bij het opstellen van functionele specificaties.
Je onderhoudt de software waaraan jij gebouwd hebt.
Wie zoeken we?
Must have:
Je hebt min. 4 jaar ervaring of meer als .Net Developer
Je hebt min. een Bachelor of een Masterdiploma in bezit (indien een graduaat of VDAB-certificaat is helaas niet mogelijk voor dit bedrijf).
Je hebt interesse in Domain Driven Design. – minimale kennis, daarom nog niet persé professionele ervaring, maar wel al kennis meegemaakt bv. via opleiding of zelf naar toe gezocht wat het is (is een methode) – zodanig dat je weet: Is dit iets voor mij of niet?
Nice to have (is een pluspunt):
Je hebt reeds een goede kennis van Blazor
Wat mag jij terugverwachten?
Je mag rekenen op een vast contract (in loondienst, freelance is niet mogelijk) een goeietraining en ondersteuning bij opstart. Dankzij deze goeie trainingen heb je de kans om jezelf verder te ontplooien en te groeien op professioneel niveau. Bij opstart zal je ook een meter of peter krijgen, hij/zij is jouw eerste aanspreekpunt bij wie je steeds terecht kan. Zo sta je er zeker niet alleen voor!
Naast een goeie training en ondersteuning mag je rekenen op een marktconforme verloning en daarnaast tal van extralegale voordelen zoals:
Maaltijdcheques €8/dag
hospitalisatieverzekering,
groepsverzekering,
fietslease,
fietsvergoeding + openbaar vervoer 100% trein + 80% bus
…
Voor hetzelfde bedrijf hebben we momenteel een toffe vacature voor de positie van .Net developer met min. 3 à 4 jaar ervaring waar er ook een bedrijfswagen er surplus bij zit (deze kan voor zowel werk als privé gebruikt worden). Er is een vlakke structuur, maar je hebt een tal van doorgroeimogelijkheden: zowel horizontaal als vertical! Zoals bijvoorbeeld: kan je je opwerken tot teamlead, of als programmeur analist, veel later na een senior .Net developer rol kan je ook doorgroeien als .Net Architect.
Je hebt de mogelijkheid om 3 dagenthuis te werken en 2 dagen op kantoor. Dit met een flexibel uren systeem waarin je de vrijheid hem om deze zelf op te delen: je kan starten tussen 7u30 – 10u en je kan stoppen vanaf 15u.
Wil je dit nieuw avontuur starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouwCV naar [email protected] Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Ben je een Senior Automation Test Engineer en zoek je een toffe nieuwe uitdaging in regio Gent? Wil je werken in een leuk team waar je initiatief kan nemen, je stem telt en je de kans krijgt door te groeien naar extra verantwoordelijkheden, waaronder het ondersteunen van de CTO binnen het test- en kwaliteitsluik? – Lees dan zeker verder!
Voor een leuk en veelbelovend onderneming binnen de fintech-industrie, zijn we op zoek naar een Automation Test Engineer van hun software (geschreven in o.a. Angular en Java)die in staat is om manual testing om te zetten naar automation testing (ook vanaf scratch). Ze automatiseren terugkerende betalingen wereldwijd, maken bedrijven efficiënter en dragen zo bij aan een duurzamere, CO2-neutrale wereld.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Automation Test Engineer?
Als software test engineer ben jij dé persoon die ervoor zorgt dat hun software altijd van topkwaliteit is. Je bent nieuwsgierig, nauwkeurig en weet precies wat de gebruikers nodig hebben. Dankzij jouw analytische blik en gestructureerde aanpak weet je precies hoe je onze producten verder kunt optimaliseren.
Samen met je collega–tester vorm je een sterk team dat verantwoordelijk is voor het bedenken van slimme teststrategieën en het beheren van alle testactiviteiten. Je geniet van samenwerken met collega’s uit verschillende teams en weet met jouw vlotte communicatie iedereen op de hoogte te houden. Je zal kunnen rekenen op een gevarieerd takenpakket: zoals:
Je analyseert testflows en testprocessen, stelt testscenario’s en documentatie op en automatiseert waar mogelijk, ook vanaf scratch. Je werkt nauw samen met de CTO (testarchitect) en blijft hands-on.
Je helptcollega’s wegwijs te maken in automation testing en je hebt gewerkt met tools zoals Selenium, Playwright of Cypress. Je hebt ervaring met API testing, unit-, integration- en end-to-end tests. Kennis van CI/CD is een plus.
Je test nieuwe releases, patches en functionaliteiten, bewaakt de kwaliteit en voorkomt problemen proactief.
Je kijkt altijd vanuit het perspectief van de gebruiker en geeft waardevolle suggesties voor verbeteringen, inclusief UI/UX.
Je werktsamen met development om bugs te vinden en zorgt dat testen naadloos aansluit bij nieuwe features.
Samen met de CTO en collega-tester stel je teststrategieën op, voer je ze uit en houd je documentatie en statusrapporten up-to-date.
Je deelt je inzichten actief met collega’s uit verschillende afdelingen en draagt bij aan een teamgerichte werksfeer.
Ben jij de Automation Software Test Engineer die wij zoeken? Must have:
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring (of meer) met het omzetten van manual naar automationtests en kunt zelfstandig testprocessen en testplannen opzetten, wat overeenkomt met een Seniorniveau.
Je spreekt én schrijft zeer goed Nederlands en Engels en kan technische termen en processen duidelijk vertalen naar gewone mensentaal
Je hecht o.m. belang aan gebruiksvriendelijkheid (UI/UX)
Je bent een teamplayer die zaken in handen neemt (hands-on) en weet verantwoordelijkheid te nemen.
Nice to have (maar geen must, wel een extra pluspunt):
Een ISTQB-certificaat of bachelor diploma is niet vereist (wel een meerwaarde), maar je hebt wel zeker gelijkwaardige praktijkkennis en –ervaring.
Je bent in het bezit van een relevante Bachelor of Masterdiploma in de IT
Herken je in deze bovengenoemde kwaliteiten en heb je zin om de kwaliteit van deze software naar een nog hoger niveau te tillen? Dan ben jij de persoon de wij zoeken!
Wat krijg jij hiervoor terug?
Je krijgt een vast contract van onbepaalde duur (freelance is niet mogelijk) met een marktconforme verloning en mooie extralegale voordelen zoals:
Bedrijfswagen is mogelijk: Eerst gebruik je een inloopwagen, na 3 à 6 maanden: mag je dan zelf en wagen kiezen.
Tankkaart/laadkaart
Maaltijdcheques €8/dag
250 Eco cheques/jaar
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering
GSM + GSM-abonnement
Internetvergoeding
Nettovergoeding
Cafetariaplan – op jouw maat te gebruiken
Bonus – via CAO 90 (dan hou jij netto meer over)
En andere extra’s
Daarnaast krijg je ook nog:
Thuiswerk: 2x/week
Glijdende uren
Kom je terecht in een tof gezellig team waar jouw stem zeker ook telt!
Je komt terecht in een innovatieve omgeving waar hard werken hand in hand gaat met ontspanning en een positieve werksfeer. Je maakt deel uit van een dynamisch team en kunt rekenen op de steun van je collega’s. Je betrokkenheid en creatieve input worden sterk gewaardeerd, en je krijgt de vrijheid om zelfstandig initiatief te nemen. Je kunt zowel interne als externe trainingen volgen, deelnemen aan kennisdeling met collega’s en zo doorgroeien naar een Senior Test Engineer. Op termijn krijg je de kans om deze rol verder uit te bouwen.
Wens je dit avontuur te starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Ben jij een Senior Full Stack Java Developer en op zoek naar een toffe nieuwe uitdaging in regio Gent? Wil je werken in een dynamisch team waar je hands-on kan coderen, je technische expertise telt, je stem gehoord wordt en je de kans krijgt om geleidelijk meer verantwoordelijkheid op te nemen richting people management en het CTO-team te ondersteunen? – Lees dan zeker verder!
Voor een veelbelovende speler in de technology sector zijn we op zoek naar een Senior Full Stack Angular/Java Developer. Je werkt nauw samen met de CTO en speelt een essentiële rol in het verder ontwikkelen en optimaliseren van het platform. Je krijgt de kans om innovatieve oplossingen te bedenken, uitdagende integraties te realiseren en zowel technische als creatieve skills te benutten.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Full Stack Developer?
Als Senior full stack Java Developer ben jij het technische geweten van het team en iemand die graag hands-on blijft.
Je zal diverse taken op jou nemen:
Je combineert frontend- en backend-ontwikkeling en zorgt ervoor dat het platform stabiel, veilig en schaalbaar blijft.
Ontwikkelen van nieuwe features in Angular (frontend) en Java/Springboot (backend) binnen een cloud-native omgeving (Kubernetes).
Ontwerpen, implementeren en onderhouden van API-integraties met softwarehuizen, banken en andere systemen.
Optimaliseren van architectuur, gegevensverwerking en codekwaliteit, met aandacht voor security en performance.
Creatieve en technische bijdragen aan UI/UX: strakke interfaces, intuïtieve navigatie en responsieve designs.
Samenwerken met CTO en collega-developers om processen te stroomlijnen en technische uitdagingen op te lossen.
Geleidelijk meer verantwoordelijkheid opnemen richting people management, door de hiring manager te ondersteunen en ervaring op te doen in teamcoaching.
Ben jij de Senior Developer die wij zoeken? Must have:
Senior Full Stack Developer: ruime ervaring in Angular (frontend) én Springboot + Java (backend).
Sterke kennis van Kubernetes en cloud-native omgevingen.
Aantoonbare ervaring met API-integraties en werken in de technology sector, bij voorkeur met integraties tussen verschillende systemen.
Hands-on mentaliteit: je blijft graag technisch werken, neemt ownership over complexe uitdagingen en blijft actief in de code.
People management skills in de dop: je hebt aanleg of ervaring, wil leren coachen en geleidelijk de hiring manager ontlasten, zonder direct een Lead rol op te nemen.
Gestructureerd en nauwkeurig: je schrijft cleane, herbruikbare en makkelijk testbare code.
Nice to have (geen must):
Ervaring met SQL/PostgreSQL, Linux of andere relevante technologieën.
Kennis van CI/CD pipelines en DevOps-praktijken.
Bachelor of Masterdiploma in IT of gelijkwaardige praktijkervaring.
Goede kennis van Engels en Nederlands of Frans.
Affiniteit met fintech en integraties van terugkerende betalingssystemen.
Wat krijg jij hiervoor terug?
Je krijgt een vast contract van onbepaalde duur (freelance is niet mogelijk) met een marktconform salaris en aantrekkelijke extralegale voordelen zoals:
Bedrijfswagen mogelijk na een inloopperiode, inclusief tank- of laadkaart.
Maaltijdcheques €8/dag
250 Eco cheques/jaar.
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering.
GSM + GSM-abonnement,
Internetvergoeding,
Nettovergoeding.
Flexibel cafetariaplan en bonusregeling volgens CAO 90.
Daarnaast:
Thuiswerk 2x/week en glijdende uren.
Een modern kantoor in de rand van Gent met verschillende werkzones (conference, co-work, concentrate).
Een dynamisch team waar samenwerking, kennisdeling en initiatief centraal staan.
Uitgebreide interne opleiding en begeleiding via on-the-job training.
Mogelijkheid om externe opleidingen te volgen en je verder te ontwikkelen in zowel technische als peoplemanagement skills.
Een kans om impact te maken in een leuke tech-omgeving en het platform naar een hoger niveau te tillen.
Wens je dit avontuur te starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected] Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Ben jij op zoek naar jouw nieuwe uitdaging als Senior Java Developer in regio Oudenaarde? Werk je graag aan moderne technologieën? Haal je energie uit samenwerken in een sterktechnisch team? En wil je meebouwen aan een grootschalige digitale transformatie met échte impact op het bedrijf? Dan is deze rol als Full Stack Java Developer zeker het ontdekken waard. – Lees dan zeker verder.
Voor een stabiel, internationaal actief familiebedrijf binnen een industriële en commerciële context wordt een Senior Java Developer gezocht. De organisatie staat aan de start van een belangrijk moderniseringstraject waarbij een legacy ERP-systeem vervangen wordt door een toekomstgericht, Java-gebaseerd platform. Je komt terecht in een hecht, agile team met kortebeslissingslijnen, waar kwaliteit, samenwerking en kennisdeling centraal staan.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Full Stack Java Developer
Als Senior Java Developer werkende voor deze firma, zal je een gevarieerd en technisch uitdagend takenpakket krijgen:
Ontwikkelen en onderhouden van moderne full-stack applicaties in Java.
Meewerken aan de vernieuwing van een bedrijfskritisch ERP-landschap.
Toepassen van objectgeoriënteerd ontwerp en gangbare design patterns.
Bouwen van performante, schaalbare en onderhoudbare oplossingen.
Samenwerken binnen een zelforganiserend agile team.
Actief bijdragen aan technische verbeteringen, innovatie en best practices.
De focus ligt op backend development, aangevuld met frontend componenten waar nodig.
Ben jij de Senior Java Developer die wij zoeken?
Je hebt reeds een rijke ervaring: +7 jaarof meer als Java Developer (senior niveau).
Sterke kennis van Java en objectgeoriënteerd programmeren.
Ervaring met frameworks zoals Spring, Hibernate of gelijkaardig.
Kennis van moderne JavaScript-frameworks (Angular, React of Vue.js).
Vertrouwd met CI/CD en tools zoals Git, Docker, Jenkins, Maven of Gradle.
Teamgericht, leergierig en communicatief sterk.
Vlot in Nederlands en Engels.
Pluspunt: ervaring met ERP-systemen en/of event-driven architectuur.
We krijg jij ervoor terug?
Naast een vast contract van onbepaalde duur (freelance is niet mogelijk) met een marktconform salaris, wordt het loonpakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder:
Bedrijfswagen mét tank- of laadkaart
Maaltijdcheques
Groepsverzekering
Hospitalisatieverzekering
GSM
GSM-abonnement
Laptop
Cafetariaplan (flexibele samenstelling van extralegale voordelen op maat)
…
Daarnaast krijg je ook:
Een goeie work-life balance dankzij:
Mogelijkheid tot thuiswerk, flexibel in te vullen
Flexibele werkuren met glijdende start- en eindtijden: ’s ochtends vroeger beginnen of ’s avonds wat later doorgaan kan perfect
Een contract van onbepaalde duur in een voltijds regime
Ruimte om je professioneel verder te ontwikkelen via interne en externe opleidingen en trainingen
Een uitdagende en afwisselende job binnen een moderne, dynamische omgeving
Je komt terecht in een klein, hecht en collegiaal team met korte communicatielijnen
Er wordt veel belang gehecht aan het welzijn van medewerkers:
Periodiek worden bijvoorbeeld ergonomiesessies georganiseerd (vrijwillig)
Extra werkplekcomfort thuis (extra scherm, speciale muis, …) is bespreekbaar
Menselijke en flexibele omgang bij bijzondere omstandigheden
Gratis vers fruit op kantoor
Regelmatig worden er teambuildings en informele activiteiten georganiseerd waar collega’s elkaar beter leren kennen
Kortom: een aangename werkplek waar samenwerken en persoonlijke groei centraal staan
Wil je dit nieuw avontuur starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en vraag naar Yana De Keyser. En stuur jouwCV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Heb je al een eerste of rijke ervaring achter de rug als Teamlead Java Developer en zoek jij een tof bedrijf waar je kan samenwerken met collega’s die dezelfde passie in IT & development delen in regio Roeselare? Vindt jij het leuk om nog mee hands-on te programmeren als Java developer, maar daarnaast nog andere taken op jou te nemen die eigen zijn aan de rol als Teamlead Java Developer. Hecht jij ook belang aan een goede work-life balance én de kans op verdere groei op professioneel vlak? Dankzij goede interne en externe opleidingen kan je zelfs certificaten behalen; en dit zowel voor privé als voor werk. Klinkt dit interessant? – Lees dan zeker verder!
Ter info: Ben je een Senior Java Developer die liever de focus legt op hands-on development? Bij hetzelfde bedrijf hebben we ook een positie als Medior/Senior Java developer openstaan.
Waarom is het zo interessant om bij dit bedrijf te werken?
Je hebt de kans om te werken bij een internationaalgroeiend bedrijf, dit wil zeggen: dat je deel zal uitmaken van een innovatieve en dynamische werkomgeving; maar die de ‘personal touch’ blijft belangrijk vinden en een werkomgeving wenst te creëren waar dat zaken bespreekbaar zijn. Hier zal je als werknemer de kans krijgen om aan boeiende en uitdagende projecten te werken, waarbij technologische vernieuwing en experiment centraal staan. Er is een duidelijk en transparant loopbaantraject, met uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
Er zijn diverse recreatieve mogelijkheden: collega’s bouwen onderlinge banden op via teambuildings, bedrijfsevents en on-site fit-sessies. Er wordt een flexibele werkomgeving geboden, met de mogelijkheid om 2 dagen per week van thuis uit te werken. Naast een aantrekkelijk salaris ontvangen medewerkers een gepersonaliseerdbonusplan en wettelijke voordelen.
Uiteraard vind je het belangrijk dat je nog steeds kan verder groeien op professioneel vlak. Dankzij goeie interne en externe opleidingen heb je steeds de kans om verder bij te leren. Bij dit bedrijf is het zelfs mogelijk om certificaten te behalen na het succesvol beëindigen van een bepaald opleiding.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Teamlead Java Developer?
Als Teamlead Java Developer voor dit bedrijfzal je een rol vervullen met de volgende taken:
40% work organization (planning, outsourcing opportunities, scrum master taken: planning opdelen in sprints van 2 weken, deadlines in de gaten te houden, bijsturen waar nodigen, enz.)
30% people management: coachen en begeleiden van jouw teamleden, code reviews, evaluatiegesprekken, enz.
30% technical (development) – actief meeprogrammeren samen met jouw team.
De technologieën die door jouw team developers gebruikt worden, zijn onder andere: Java, Spring Boot, Quarkus, Angular, Keycloak, Docker, Linux scripting, Linux packaging, Python, en netwerktechnologieën.
Ben jij de Teamlead Java Developer die wij zoeken?
Must have:
Je hebt een eerste of rijke ervaring als Teamlead van een Java developers team én hebt een Senior niveau bereikt als Java Developer
Je bezit een goede tot zeer goede kennis van Architectuur en bent in staat om op zelfstandige basis vanaf scratch zonder probleem nieuwe complexe projecten op te straten.
Je bent in het bezit van een Masterdiploma of kan dit compenseren met relevante ervaring in combinatie met een Bachelordiploma.
Je kan zeer goed Nederlands én Engels (so Dutch is required)
Wat krijg jij hiervoor terug?
Je mag rekenen op een vast contract (onbepaalde duur), freelance is niet mogelijk) met een marktconforme verloning met mooie extralegale voordelen zoals:
Bedrijfswagen
Tankkaart/laadkaart
Maaltijdcheques
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering
Nettovergoeding
Bonusplan
13de maand
Vakantiegeld
Enz.
Je krijgt de kans om te werken aan innovatieveprojecten in een markt die duurzaamheid hoog in het vaandel draagt. Je zal terecht komen in een werkomgeving waar teamworken innovatiecentraal staan. Verder krijg je de mogelijkheid om kwaliteit te leveren, aangezien dit hoog in het vaandel staat. Ten slotte kom je terecht in een stimulerende, no-nonsense werksfeer met oog voor jouw unieke talenten en persoonlijkegroei.
Ben je klaar om dit avontuur te starten?
Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected] Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.
Tot binnenkort?!
Job application features are temporarily unavailable due to maintenance.
We apologize for the inconvenience. We will be back soon with updates.
×
