Job Location: Gent

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #26342

#senior #dotnet #dotnetdeveloper #gent #experis #focusbackend #backenddevelopment #dotnetdevelopment #azure #aws #cloud

Heb je reeds een rijke ervaring als Senior .Net Deverloper achter de rug en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging in Gent? Hecht jij ook belang aan een goede work-life balance dankzij glijdende uren en flexibele telewerkdagen (vrij in te plannen)? Hecht jij ook belang aan verder te groeien op professioneel vlak dankzij goede interne en externe opleidingen? – Lees dan zeker verder!

Voor een tof en toonaangevend bedrijf op Europees niveau zoeken we een Senior .Net Developers (focus op backend). Je komt terecht in een tof team waar iedereen de passie deelt voor (.Net) development. Samen zou je de handen in elkaar slaan voor diverse externe klanten (is geen consultancy): van wereldwijde cloudplatformen en grootschalige mobiele applicaties tot medische apparatuur, banksoftware en augmented reality, enz. Alles wat digitaal leeft, vormt hun speelveld.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior .Net Developer?

Wie de wereld ziet als een verzameling microservices en gelooft in een serverloze toekomst waarin alleen de verbeelding de grenzen bepaalt, vindt hier een boeiende uitdaging.

Als Senior .Net Developer werk je mee aan cloud-native applicaties die gebruikersgerichte toepassingen ondersteunen, integreren met diverse systemen en data-intelligentie mogelijk maken. In een wereld waar technologie razendsnel evolueert, is het essentieel om schaalbare, modulaire cloudplatformen te bouwen waarop in enkele minuten updates uitgerold kunnen worden. Samen met het team ben je verantwoordelijk voor het opzetten van zulke platformen met de meest geschikte cloud-, applicatie- en databasetechnologieën.

Je krijgt een gevarieerd takenpakket:
 

• Bijdragen aan de continue ontwikkeling van digitale producten binnen het team.
• Dagelijkse taken: nieuwe user stories ontwikkelen, bugs oplossen, pull requests aanmaken en reviewen, documentatie bijhouden (denk aan codecommentaar, readme, confluence), onderzoek uitvoeren en productverbeteringen voorstellen.
• Je werkt nauw samen met collega’s om ervoor te zorgen dat alle functionele én niet-functionele vereisten behaald worden.
• Kwalitatieve, leesbare en testbare code afleveren is voor jou vanzelfsprekend.

Ben jij de Senior .Net Developer die wij zoeken?

Must have:

• Je hebt min. 6 jaar of meer relevante ervaring als .Net Developer én hebt grondige kennis van software engineering principes zoals: objectgeoriënteerd programmeren, design patterns, test-driven development, CI/CD, Docker, e.a..
• Je bent in het bezit van een relevante Bachelor- of Masterdiploma in Informatica.
• Je hecht belang aan clean code en clean architecture
• Je hebt ervaring met cloudplatformen zoals: Google Cloud Platform, AWS of Azure
• Je herkent jezelf in het volgende: je bent een teamplayer en communicatief, met een open houding voor feedback. Plus je bent nieuwsgierig, flexibel en nieuwsgierig: je bent iemand die voortdurend kennis deelt en zich snel kan aanpassen.
• Sterk bewust van applicatie- en databeveiliging.

Dit bedrijf zoekt iemand die zich kan vinden in de volgende waarden:

• Ownership: Werken met veel autonomie en verantwoordelijkheid.
• Integriteit: Handelen volgens waarden en principes, ook als dat niet meteen loont.
• Lead & Educate: Een pioniersrol opnemen in digitale innovatie én die kennis delen.
• Wendbaarheid: Altijd op zoek naar verbetering en klaar voor de volgende stap.
• Teamgeest: Samenwerken, inspireren en elkaar naar een hoger niveau tillen.

Nice to have:

• Je hebt ervaring met Redis, MongoDB, InfluxDB, Pub/Sub, RabbitMQ, Kafka, basiskennis netwerken (IP, routing, IPSec, TCP), en tools als Terraform, Go en Elasticsearch.

Wat krijg je ervoor terug?

Je komt terecht in een werkomgeving waar je impact hebt en kunt groeien:

• Je krijgt een vast contract met een marktconforme verloning zoals:
• Bedrijfswagen
• Tankkaart/laadkaart
• Maaltijdcheques
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Bonus – Jaarlijkse bonus o.b.v. team- en bedrijfsresultaten

• Daarnaast ook:
• Regelmatig georganiseerde teamactiviteiten — want plezier op het werk is essentieel.
• Jaarlijks opleidingsbudget én 3 extra studiedagen voor persoonlijke groei, certificatie of conferenties.
• Toegang tot een uitgebreide fysieke en digitale bibliotheek voor permanente ontwikkeling.

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #26566

#dotnet #dotnetdeveloper #fullstack #blazor #maindrivendesign #gent

Ben je op zoek naar een bedrijf die jou alle kansen biedt om verder te groeien als .Net developer dankzij goeie training en ondersteuning? Onze partner groeit en zoekt daarom een extra full stack .Net developer! Zij bieden softwaretoepassingen en applicaties aan, aan hun klanten (dit is geen consultancy bedrijf, maar een interne job met een vaste werkplaats in Gent).
Interesse? – Lees dan zeker verder!

Wat is jouw verantwoordelijkheid als Medior .Net developer?

Je ontwikkelt applicaties gebaseerd op .Net (framework, standard en core), MS SQL-server, Blazor en Bootstrap. Een overzicht van je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden :

• Je maakt technische analyses van de functionele opdrachten die je krijgt.
• Je bouwt toepassingen en software voor onze klanten en voor intern gebruik. Dit kan gaan om nieuwe ontwikkelingen of om modernisering van bestaande toepassingen.
• Je documenteert de door jou ontwikkelde software.
• Je neemt deel aan het testen van je eigen code en die van je collega's.
• Je biedt 3de–lijnsondersteuning aan klanten en productbeheerders over de door jou ontwikkelde software.
• Je ondersteunt de verkoopploeg bij het opstellen van functionele specificaties.
• Je onderhoudt de software waaraan jij gebouwd hebt.

Wie zoeken we?

Must have:

• Je hebt min. 4 jaar ervaring of meer als .Net Developer
• Je hebt min. een Bachelor of een Masterdiploma in bezit (indien een graduaat of VDAB-certificaat is helaas niet mogelijk voor dit bedrijf).
• Je hebt interesse in Domain Driven Design. – minimale kennis, daarom nog niet persé professionele ervaring, maar wel al kennis meegemaakt bv. via opleiding of zelf naar toe gezocht wat het is (is een methode) – zodanig dat je weet: Is dit iets voor mij of niet?

Nice to have (is een pluspunt):

• Je hebt reeds een goede kennis van Blazor

Wat mag jij terugverwachten?

Je mag rekenen op een vast contract (in loondienst, freelance is niet mogelijk) een goeie training en ondersteuning bij opstart. Dankzij deze goeie trainingen heb je de kans om jezelf verder te ontplooien en te groeien op professioneel niveau.
Bij opstart zal je ook een meter of peter krijgen, hij/zij is jouw eerste aanspreekpunt bij wie je steeds terecht kan. Zo sta je er zeker niet alleen voor!

Naast een goeie training en ondersteuning mag je rekenen op een marktconforme verloning en daarnaast tal van extralegale voordelen zoals:

• Maaltijdcheques €8/dag
• hospitalisatieverzekering,
• groepsverzekering,
• fietslease,
• fietsvergoeding + openbaar vervoer 100% trein + 80% bus
• …

Voor hetzelfde bedrijf hebben we momenteel een toffe vacature voor de positie van .Net developer met min. 3 à 4 jaar ervaring waar er ook een bedrijfswagen er surplus bij zit (deze kan voor zowel werk als privé gebruikt worden). 
Er is een vlakke structuur, maar je hebt een tal van doorgroeimogelijkheden: zowel horizontaal als vertical! Zoals bijvoorbeeld: kan je je opwerken tot teamlead, of als programmeur analist, veel later na een senior .Net developer rol kan je ook doorgroeien als .Net Architect.

Je hebt de mogelijkheid om 3 dagen thuis te werken en 2 dagen op kantoor. Dit met een flexibel uren systeem waarin je de vrijheid hem om deze zelf op te delen: je kan starten tussen 7u30 – 10u en je kan stoppen vanaf 15u.

Wil je dit nieuw avontuur starten?

Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.

Tot binnenkort?!

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #27287

#senior #dotnet #fullstack #angular #azure #kubernetes #gent #nofreelance #vastcontract #loondienst

Ben jij een Senior Full Stack .Net Developer die graag werkt met de nieuwste technologieën en energie krijgt van gevarieerde projecten? Wil je werken in een omgeving waar je hands-on kan blijven ontwikkelen, waar communicatie en samenwerking centraal staan en waar je oplossingen bouwt die echt gebruikt worden bij klanten? – Lees dan zeker verder!

Voor een innovatief en leuk bedrijf die graag steeds mee is met de hedendaagse (.Net) technologieën, zijn we op zoek naar een Senior Full Stack .Net Developer die mee bouwt aan moderne applicaties en integraties. Je werkt aan projecten voor verschillende klanten en krijgt de kans om je technische expertise verder te verdiepen in onder andere .Net, Angular en Azure-omgevingen.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Full Stack .Net Developer?

Als Senior .Net Developer werk je aan de volledige lifecycle van applicaties: van analyse en ontwikkeling tot optimalisatie en deployment. Je blijft graag technisch bezig en denkt actief mee over verbeteringen.

• Ontwikkelen en onderhouden van applicaties in .Net (backend) en Angular (frontend).
• Werken in Azure-omgevingen, inclusief pipelines en containerplatformen zoals Kubernetes.
• Meedenken over architectuur, performantie, schaalbaarheid en codekwaliteit.
• Samenwerken met collega’s en klanten om technische oplossingen te realiseren die aansluiten bij de businessnoden.
• Actief communiceren met stakeholders en zorgen voor een vlotte voortgang van projecten.
• Flexibel werken op verschillende locaties in Vlaanderen, afhankelijk van het project.

Ben jij de Senior Developer die wij zoeken?

Must have:

• Rijke ervaring als Full Stack .Net Developer en vertrouwd met moderne (.Net) technologieën en frameworks zoals .Netv8, .Netv9. – Senior niveau
• Goede kennis van Angular en Azure (zoals Azure pipelines, Azure functions, Azure logic apps, Azure service bus, cloud services of Kubernetes).
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om vlot samen te werken met collega’s en klanten.
• Je spreekt Nederlands en Engels goed; extra talen zijn een plus.
• Rijbewijs B en bereidheid om je te verplaatsen naar klanten binnen Vlaanderen. Er wordt wel rekening gehouden met jouw woonplaats zodanig dat een goede work-life balance kan worden behouden. Bv.: iemand van Gent zal niet worden gestuurd naar Limburg.
• Een stabiel CV en een gestructureerde, professionele manier van werken.
• Hands-on mentaliteit en passie voor softwareontwikkeling.

Nice to have (geen must, wel een pluspunt):

• Certificaten in Azure, Angular of andere relevante technologieën.
• Ervaring met CI/CD, containerization en cloud-native architecturen.
• Ervaring in consultancy- of projectomgevingen met verschillende klanten.

Wat krijg jij hiervoor terug?

Je zal een vast contract van onbepaalde duur krijgen met een marktconforme verloning en extralegale voordelen:

• Bedrijfswagen, inclusief tank- of laadkaart.
• Maaltijdcheques €8/dag
• 250 Eco cheques/jaar.
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering.
• GSM + GSM-abonnement,
• Internetvergoeding,
• Nettovergoeding.

Daarnaast krijg je ook nog:

• Een gevarieerde job met technische uitdagingen en moderne technologieën.
• Mogelijkheid om continu bij te leren en je expertise verder uit te bouwen.
• Een collegiale werksfeer waar samenwerking, kennisdeling en initiatief gewaardeerd worden.

• Hybride werken, afhankelijk van klant en project (gemiddeld ongeveer 3 dagen op kantoor en 2 dagen thuis, maar dit kan variëren afhanklijk van project tot project).
• Projectlocaties bevinden zich binnen Vlaanderen; er wordt rekening gehouden met een haalbare afstand (bijvoorbeeld geen verplaatsingen van Gent naar Limburg voor dagelijkse opdrachten).

Wens je dit avontuur te starten?

Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.

Tot binnenkort?!
 

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #27376

#Senior #fullstack #angular #java #springboot #kubernetes #api #gent #nofreelance #vastcontract #loondienst

Ben jij een Senior Full Stack Java Developer en op zoek naar een toffe nieuwe uitdaging in regio Gent? Wil je werken in een dynamisch team waar je hands-on kan coderen, je technische expertise telt, je stem gehoord wordt en je de kans krijgt om geleidelijk meer verantwoordelijkheid op te nemen richting people management en het CTO-team te ondersteunen? – Lees dan zeker verder!

Voor een veelbelovende speler in de technology sector zijn we op zoek naar een Senior Full Stack Angular/Java Developer. Je werkt nauw samen met de CTO en speelt een essentiële rol in het verder ontwikkelen en optimaliseren van het platform. Je krijgt de kans om innovatieve oplossingen te bedenken, uitdagende integraties te realiseren en zowel technische als creatieve skills te benutten.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Full Stack Developer?

Als Senior full stack Java Developer ben jij het technische geweten van het team en iemand die graag hands-on blijft.

Je zal diverse taken op jou nemen:

• Je combineert frontend- en backend-ontwikkeling en zorgt ervoor dat het platform stabiel, veilig en schaalbaar blijft.
• Ontwikkelen van nieuwe features in Angular (frontend) en Java/Springboot (backend) binnen een cloud-native omgeving (Kubernetes).
• Ontwerpen, implementeren en onderhouden van API-integraties met softwarehuizen, banken en andere systemen.
• Optimaliseren van architectuur, gegevensverwerking en codekwaliteit, met aandacht voor security en performance.
• Creatieve en technische bijdragen aan UI/UX: strakke interfaces, intuïtieve navigatie en responsieve designs.
• Samenwerken met CTO en collega-developers om processen te stroomlijnen en technische uitdagingen op te lossen.
• Geleidelijk meer verantwoordelijkheid opnemen richting people management, door de hiring manager te ondersteunen en ervaring op te doen in teamcoaching.

Ben jij de Senior Developer die wij zoeken?
Must have:

• Senior Full Stack Developer: ruime ervaring in Angular (frontend) én Springboot + Java (backend).
• Sterke kennis van Kubernetes en cloud-native omgevingen.
• Aantoonbare ervaring met API-integraties en werken in de technology sector, bij voorkeur met integraties tussen verschillende systemen.
• Hands-on mentaliteit: je blijft graag technisch werken, neemt ownership over complexe uitdagingen en blijft actief in de code.
• People management skills in de dop: je hebt aanleg of ervaring, wil leren coachen en geleidelijk de hiring manager ontlasten, zonder direct een Lead rol op te nemen.
• Gestructureerd en nauwkeurig: je schrijft cleane, herbruikbare en makkelijk testbare code.

Nice to have (geen must):

• Ervaring met SQL/PostgreSQL, Linux of andere relevante technologieën.
• Kennis van CI/CD pipelines en DevOps-praktijken.
• Bachelor of Masterdiploma in IT of gelijkwaardige praktijkervaring.
• Goede kennis van Engels en Nederlands of Frans.
• Affiniteit met fintech en integraties van terugkerende betalingssystemen.

Wat krijg jij hiervoor terug?

Je krijgt een vast contract van onbepaalde duur (freelance is niet mogelijk) met een marktconform salaris en aantrekkelijke extralegale voordelen zoals:

• Bedrijfswagen mogelijk na een inloopperiode, inclusief tank- of laadkaart.
• Maaltijdcheques €8/dag
• 250 Eco cheques/jaar.
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering.
• GSM + GSM-abonnement,
• Internetvergoeding,
• Nettovergoeding.
• Flexibel cafetariaplan en bonusregeling volgens CAO 90.

Daarnaast:

• Thuiswerk 2x/week en glijdende uren.
• Een modern kantoor in de rand van Gent met verschillende werkzones (conference, co-work, concentrate).
• Een dynamisch team waar samenwerking, kennisdeling en initiatief centraal staan.
• Uitgebreide interne opleiding en begeleiding via on-the-job training.
• Mogelijkheid om externe opleidingen te volgen en je verder te ontwikkelen in zowel technische als people management skills.
• Een kans om impact te maken in een leuke tech-omgeving en het platform naar een hoger niveau te tillen.

Wens je dit avontuur te starten?

Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.

Tot binnenkort?!
 

• Location: GENT
• Type: Perm
• Job #27508

#senior #dotnetdeveloper #gent #dotnet #newjob #jobopportunity #newesttechnologies #azure #experies

Ben jij een gedreven Senior .Net developer en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Heb je ervaring met coachen en begeleiden van junior .Net developers? Dan is er ook de mogelijkheid om een teamlead rol op te nemen. Heb je een goeie kennis van Azure en zoek je een bedrijf dat een goeie work-life balance kan bieden in een warme, collegiale omgeving? Werk je graag met de nieuwste .Net-technologieën en blijf je graag op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van Azure? Zoek je een bedrijf waar je goeie opleidingen kan volgen zodanig dat je kan verder groeien op professioneel vlak, maar daarnaast een goeie portie fun en gezelligheid belangrijk vindt op de werkvloer? – Lees dan zeker verder!

Onze partner, een toonaangevende Microsoft-partner, biedt een spannende kans om te werken met de nieuwste technologieën, inclusief met deze die nog niet op de markt zijn.
We zijn op zoek naar een .Senior .Net developer met een goeie kennis van Azure om deel uit te maken van het team met passie voor hetgene wat ze doen. Indien je graag de ambitie hebt om ook een teamlead functie op te nemen gezien je reeds een eerste mooie ervaring hebt in het coachen en begeleiden van Junior .Net developers, en is dit ook een mogelijkheid.
Je speelt een cruciale rol bij het vinden van technische oplossingen.

Dit bedrijf heeft vier Microsoft Gold-competenties op het gebied van applicatieontwikkeling, applicatie-integratie, cloudplatform en gegevensanalyse. Wil jij hun helpen er nog een te behalen?

Als developer vind je het natuurlijk ook belangrijk om steeds verder te groeien op professioneel vlak. Dankzij het jaarlijks budget t.w.v. €4 500/jaar/persoon krijg je de kans om naast interne ook goeie externe opleidingen te kunnen volgen, incl. op vlak van development of architectuur.
Heb je zelf een toffe opleiding gezien? Aarzel niet om dit zelf voor te stellen, zaken zijn hier bespreekbaar!

Je zal terecht komen in een tof bedrijf in een warme, fijne werksfeer. Op de werkvloer is er een bar aanwezig waar je gratis diverse drank beschikbaar is: verschillende softdrinks (fanta, coca-cola, sprite, enz.), thee en water in diverse smaken, koffie, … maar ook verse fruit en warme soep is er steeds beschikbaar.
Je komt in een team collega’s terecht die collegialiteit centraal staat en er graag eens iets wordt samen gedaan. Hetzij over de middag samen lekker iets bestellen (een frietje, pitta ofzo) of na de werkuren voor zij die willen en kunnen samen iets gaan drinken.

Ben jij de Senior .Net developer die we zoeken?

Must-haves:
 

• Je hebt min. 5 jaar ervaring of meer als .Net developer: .Net (Core), C#, API– en serviceontwikkeling, en SQL Server. – en ziet jezelf als op een Senior level die in staat is om vanaf scratch nieuwe .Net ontwikkelingen te programmeren.
• Je hebt een relevante Bachelor diploma in IT
• Je hebt recent 5 jaar ervaring/goede kennis met Azure, zoals dergelijke Azure technologieën zijn voor jou goed gekend:
  • Azure Pipelines,
  • Azure Service Bus,
  • Azure Functions en
  • Azure logic apps.
  • …
• Je spreekt naast Engels óók vloeiend Nederlands voor een goeie samenwerking met jouw collega’s
• Je bent in het bezit van een Europees rijbewijs B.

Nice to have (is een pluspunt, geen must):
 

• Je hebt diepgaande kennis van BizTalk Server in al zijn aspecten (Orkestratie, BRE, Database Design, etc.)

Wat kun je in ruil terugverwachten?

Een geweldige werkplek! Je krijgt de vrijheid en de ruimte om jouw ding te doen.

Naast jouw vast contract en jouw marktconform salaris krijg je ook een volledig pakket aan extra legale voordelen:

•  Bedrijfswagen: vanaf de 1e dag hieronder vind je meer informatie.
• + Bedrijfsfiets
• Tankkaart van het bedrijf voor brandstof,
• €8/dag maaltijdcheque (dus ongeveer €160 extra netto/maand)
• € 250 Ecocheques
• Pensioenverzekering
• Hospitalisatieverzekering + terugbetaling voor ambulante zorg: bv.: extra terugbetaling van medicijnen, dokterbezoek, enz.
• + Reisverzekering
• Laptop,
• GSMabonnement (mobiel telefoonlidmaatschap),
• Parkeerkaart in Gent,
• Collectieve Bonus (CAO 90 is een interessantere manier waarop je minder belastingen zult betalen, dus je ontvangt meer netto),
• €150 netto extra (netto toelage)
• 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV/extra dagen. = 32 vakantiedagen

Daarnaast krijg je ook:
 

• Persoonlijk Trainingsbudget (ter waarde van €4 500/jaar, incl. 9 extra vakantiedagen om deze training te volgen)
• Persoonlijke coaching en goede training (afhankelijk van wat je nodig/hebt wilt aan extra training voor jou)
• Ze zijn een van dé grootste Microsoft Partners: dus ze werken met de nieuwste ITtechnologieën (zelfs met diegene die nog niet bekend zijn op de markt).
• Ze organiseren ook leuke activiteiten na het werk met hun collega's.
• Ze hebben een leuke bar op kantoor: elke dag bieden ze gratis aan voor iedereen die daar werkt:
  • Warme soep
  • Vers fruit
  • Frisdranken: Fanta, Coca-Cola, …
  • Water met een extra smaak (je kunt kiezen tussen 6 smaken, zoals ook thee, citroen, …)
• een sterk gezinsvriendelijk beleid,
• een leuke en ondersteunende sfeer,
• Leuke afterworks georganiseerd door hun leuk funteam,
• flexibele werktijden,
• Telewerken is mogelijk: min. 1 of 2 dagen op locatie bij de klant, de rest kun je kiezen: telewerken en/of werken vanuit het kantoor in Gent of Antwerpen.
• duidelijke paden voor loopbaangroei.
• Je blijft upto-date met de nieuwste Microsoft-technologieën en hebt de mogelijkheid om een Microsoft Certified Technology Specialist te worden.
• We hebben een sterke onderzoeks en ontwikkelingscultuur en je krijgt de kans om samen te werken met experts van over de hele wereld.

Ben je geïnteresseerd om aan dit avontuur te beginnen?

Als je wilt solliciteren of als je vragen hebt, kun je me bellen op mijn GSM-.Nr.: 04 98 94 67 40 en/of je kunt je cv sturen naar [email protected]

Tot binnenkort?!
 

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #27715

#dotnetdeveloper #senior #gent #gavere #netdeveloper #fullstack #blazor #frontend

Wil jij als .Net Developer écht impact maken binnen een stabiele softwareomgeving waar innovatie, groei en kennisdeling centraal staan? Voor een sterk groeiende softwarepartner in regio Gavere zoeken we een Medior of Senior .Net Developer die mee wil bouwen aan ActaLibra, dé referentiesoftware voor notarissen in België.
Je werkt volledig inhouse mee aan een langetermijnproject met moderne technologieën, sterke ondersteuning en volop kansen om jezelf technisch verder te ontwikkelen.
Klinkt jou dit interessant? – Lees dan zeker verder!

Wat is jouw verantwoordelijkheid als .Net developer?

Je ontwikkelt applicaties gebaseerd op .Net (6, 7, 8), .Net Core, C#, ASP.Net, MS SQL-server, Blazor en andere webtechnologieën. Een overzicht van je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je maakt technische analyses van de functionele opdrachten die je krijgt.
• Je bouwt toepassingen en software voor onze klanten en voor intern gebruik, met een sterke focus op front-end ontwikkeling in Blazor.
• Je werkt zelfstandig of in tandem met een collega.
• Je spart regelmatig met de technical lead over de voortgang en technische keuzes.
• Je documenteert de door jou ontwikkelde software.
• Je neemt deel aan het testen van je eigen code en die van je collega's.
• Je onderhoudt en optimaliseert de software waaraan jij gebouwd hebt.

Wie zoeken we?

Must Have:

• Je hebt reeds ervaring als .Net developer (min. 5 jaar). – Senior niveau
• Je hebt ervaring met Blazor (en idealiter ook met Angular), SQL-server en kent het belang van sterk database-design.
• Je hebt ervaring met ASP.NET, HTML, CSS en JavaScript.
• Je kan je vinden in de methodologieën van Agile en scrum (Git, Jira, Confluence).
• Je beschikt over een sterk analytisch denkvermogen.
• Je spreekt en begrijpt zeer goed Nederlands én Engels.
• Je bent in het bezit van een Bachelordiploma of kan dit compenseren door relevante ervaring van min. 8 jaar of meer.

Nice to have (is een pluspunt, geen must):

• Je hebt naast Blazor, ook Angular ervaring.
• Je hebt idealiter ervaring met enterprise applicaties (CRM, DMS, …).
• Ervaring met Azure (Functions, API Management, Microsoft Graph API) is een pluspunt.
• Je hebt een brede ICT-kennis en interesse.

Wat mag jij verwachten?

Je mag rekenen op een goeie training en ondersteuning bij opstart. Dankzij deze goeie trainingen heb je de kans om jezelf verder te ontplooien en te groeien op professioneel niveau.
Bij opstart zal je ook een meter of peter krijgen, hij/zij is jouw eerste aanspreekpunt bij wie je steeds terecht kan. Zo sta je er zeker niet alleen voor!

Naast een goeie training en ondersteuning mag je rekenen op een marktconforme verloning en daarnaast tal van extralegale voordelen zoals:

• Bedrijfswagen
• + tankkaart (incl. voor privé gebruik)
• Maaltijdcheques €8/dag
• €250/jaar eco-cheques
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Fietsleasing + fietsvergoeding
• …

Er is een vlakke structuur, maar je hebt een tal van doorgroeimogelijkheden: zowel horizontaal als verticaal!
Je hebt de mogelijkheid tot thuiswerk (2x/week), er zijn glijdende uren en komt terecht in een stabiel bedrijf met meer dan 50 jaar ervaring.

Wil je dit nieuw avontuur starten?

Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en stuur jouw CV naar [email protected]
Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.

Tot binnenkort?!
 

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #27787

#java #angular #techlead #softwaredevelopment #backend #frontend #fintech #agile #teamlead #gent

Ben jij een ervaren Java Developer die graag hands-on development combineert met coaching en technische verantwoordelijkheid? Zoek je een bedrijf dat inzet op een sterke work-life balance, professionele groei en een open communicatiestijl waar jouw mening écht telt? – Dan is deze uitdaging zeker iets voor jou.

Voor een innovatieve softwareorganisatie in regio Gent zoeken we een Technical Team Lead die meebouwt aan schaalbare softwareoplossingen én een developmentteam helpt groeien.

Je combineert technische diepgang met leadership: van architectuur en code reviews tot teambegeleiding en development standards. Geen puur managementverhaal, maar een hands-on rol binnen een stabiele en moderne inhouse techomgeving.

Wat zal je doen als Technical Team Lead?

Als Technical Team Lead speel je een sleutelrol binnen het developmentteam van Java Developers en werk je actief mee aan de verdere groei van het platform en het team:

• Je ontwikkelt en optimaliseert performante softwareoplossingen in Java en Angular.
• Je denkt actief mee na over softwarearchitectuur, schaalbaarheid en technische standaarden.
• Je neemt ownership over technische analyses, systeemdesign en development processen.
• Je begeleidt en coacht een team van developers en QA engineers in hun dagelijkse werking.
• Je voert code reviews uit en ondersteunt collega’s in hun technische groei.
• Je werkt nauw samen met product en management rond roadmap, prioriteiten en technische keuzes.
• Je bewaakt de kwaliteit, performantie en betrouwbaarheid van het softwareplatform.
• Je stimuleert een sterke Agile-werking en helpt processen verder optimaliseren.
• Je combineert hands-on development met leadership en technische visie.

Naar wie zoeken we?
 

• Je hebt minimum 8 jaar of meer ervaring binnen Java development. – Senior niveau – én combineert dit met min. 2 à 3 jaar ervaring in het begeleiden of aansturen van een Java developmentteam.
• Je beschikt over een sterke technische achtergrond in Java en Angular.
• Je hebt ervaring met Agile/Scrum en weet structuur te brengen binnen een team.
• Je bent communicatief sterk en werkt graag samen met developers, product en business.
• Je combineert technische diepgang met coaching en people skills.
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
•  

Nice to have:

• Indien je ervaring hebt met softwarearchitectuur, systeemdesign en schaalbare applicaties is een sterke plus.

Wat krijg je hiervoor terug?

Naast een aantrekkelijk marktconform salaris kan je rekenen op tal van extralegale voordelen:
 

• Bedrijfswagen, inclusief tank- of laadkaart.
• Maaltijdcheques €8/dag
• + 250 Eco cheques/jaar.
• Hospitalisatie- en groepsverzekering.
• GSM + abonnement,
• internetvergoeding,
• nettovergoeding.
• Flexibel cafetariaplan en bonusregeling volgens CAO 90.

Daarnaast ook nog:

• Een innovatieve en sterk groeiende productomgeving
• Veel ownership en inspraak in technische beslissingen
• Een moderne techomgeving waar kwaliteit en innovatie centraal staan
• Een sterk team met korte communicatielijnen en veel knowledge sharing
• Opleidingen, groeikansen en ruimte om jezelf verder te ontwikkelen
• Hybride werken (2x/week) en flexibele werkuren
• Een moderne werkplek in regio Gent, vlot bereikbaar
• Een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen en cafetariaplan
• Een stabiele omgeving waar je écht impact kan maken op product en team

Klaar voor een nieuwe uitdaging?

Wil jij graag meebouwen aan innovatieve softwareproducten binnen een moderne techomgeving waar jouw technische expertise én leadership het verschil maken?
Contacteer mij gerust via het nummer 04 98 94 67 40 of stuur jouw CV door naar [email protected].
Heb je nog vragen? Aarzel zeker niet om contact op te nemen.

Tot binnenkort?!
 

• Location: Gent
• Type: Perm
• Job #27272

#senior #backend #dotnetdeveloper #gent #vastcontract #inhousejob #nofreelance

Hecht jij ook belang aan een goede work-life balance? Vind je het ook belangrijk om als .Net developer steeds mee te zijn met de laatst nieuwe technologieën in .Net development? Werk jij graag in een Cloud omgeving en zoek je een bedrijf waar je nog verder kan ontplooien als .Net developer dankzij goeie interne en externe opleidingen? – Lees dan zeker verder!

Voor een tof en modern bedrijf in regio Gent met een warme bedrijfscultuur zijn we op zoek naar 1 Senior Backend .Net developer.

Voor een internationaal e-commerce platform met miljoenen dagelijkse gebruikers wordt een Senior Backend Developer gezocht die wil meebouwen aan een high-traffic, schaalbaar platform.
Je werkt in een cross-functioneel scrumteam met end-to-end ownership over de backend en beheerapplicaties van een eigen ontwikkeld e-commerce platform met meerdere meertalige websites. Het platform verwerkt grote volumes aan beelden en stelt hoge eisen op vlak van performance, stabiliteit en security.
De rol omvat backend development in .NET/C#, met betrokkenheid bij architectuur, cloudintegratie, monitoring, CI/CD en reliability. Daarnaast bouw je interne tools voor het beheer van producten, content en designs. Er is ruimte om technische verbeteringen voor te stellen en actief mee te bepalen hoe het platform verder evolueert.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Senior Backend .Net Developer?

Je krijgt een breed takenpakket:

• Ontwikkelen, optimaliseren en onderhouden van een eigen e-commerce platform, met sterke focus op performance, security en stabiliteit.
• Vertalen van functionele requirements naar doordachte, schaalbare backend-oplossingen.
• Schrijven van cleane, efficiënte en onderhoudbare code volgens best practices.
• Actieve bijdrage aan de volledige software lifecycle: analyse, development, geautomatiseerde testing, code reviews en CI/CD pipelines.
• Bouwen van interne tools en beheerapplicaties voor efficiënt beheer van producten, content en designs.
• Meewerken aan architectuur, cloudintegratie, monitoring en system reliability.
• Proactief verbeteren van bestaande oplossingen en introduceren van nieuwe technologieën en optimalisaties.

De focus ligt hoofdzakelijk op backend development, aangevuld met beperkte frontend taken binnen de beheerapplicaties.

Ben jij de Senior .Net Developer die wij zoeken?
 

• Je hebt min. +7 jaar of meer ervaring (Senior niveau) in backend development, met sterke expertise in .Net Framework en C#;
• Kennis van React, API- en client-server-architecturen (REST, gRPC), cloud omgevingen en zowel relationele als documentgebaseerde databases;
• Ervaring met CI/CD pipelines, Docker, Google Cloud Platform, Terraform, Infrastructure as Code en GitHub is een sterke plus;
• Sterk analytisch en probleemoplossend, met duidelijke en constructieve communicatie;
• Full-stack ervaring is een extra troef;
• Werkt graag in teamverband, maar kan ook zelfstandig verantwoordelijkheid opnemen.

We krijg jij ervoor terug?

Naast een vast contract van onbepaalde duur (dus freelance is niet mogelijk) met een marktconform salaris krijg je nog tal van extralegale voordelen:

• Bedrijfswagen
• Maaltijdcheques
• Groepsverzekering
• Personeelskorting
• GSM
• Cafetariaplan – waar je zelf je extralegale voordelen kan kiezen op jouw maat
• …

Daarnaast krijg je ook:

• Een goeie work-life balance dankzij:
  • Thuiswerk is mogelijk: 2 dagen/week
  • Glijdende uren: volledig vrij wanneer je begint of eindigt; ’s ochtends of ’s avond (laat) werken? – het kan!
• Naast jouw wettelijke 20 dagen verlof krijg je nog + 6 dagen extra ADV-verlof dagen, vrij te kiezen wanneer je ze opneemt
• Contract van onbepaalde duur in een full-time regime
• Mogelijkheid om verder te groeien op professioneel vlak dankzij externe opleidingen
• Een leuke job waar je je zeker niet zal vervelen dankzij: werken met big data, Cloud, beeldverwerking, 1,5Pb aan beelden, enz.
• Je zal terecht komen in een tof en warm team in een moderne, dynamische omgeving met toffe personeelsevents en gewelde teambuildings!
• Een kans om in 1 van de grootse e-commerce bedrijven te werken in België, maar die toch erin slaagt om een warme en persoonlijke aanpak te blijven hanteren.
• Je komt terecht in een bedrijf die belang hecht aan het welzijn van hun personeel:
  • Bv.: 1x/kwart wordt er een sessie rond ergonomie georganiseerd (is vrijwillig). Mocht je dit willen kan je kiezen voor een extra scherm. Heb je ook 1 extra bij jouw thuis nodig? Een speciale muis nodig?, … Dat kan!
  • Er wordt omgegaan op een menselijke manier: bv. Heb je het door omstandigheden iets moeilijker, dan is er veel mogelijk en bespreekbaar.
  • Je krijgt vers fruit gratis op het werk
  • …
• Er worden regelmatig teambuildings georganiseerd, zo ook gaat het team graag samen iets graag iets gaan drinken of eten.

Kortom, een tof bedrijf om voor te werken!

Wil je dit nieuw avontuur starten?

Bel mij op via het nummer 04 98 94 67 40 en vraag naar Yana De Keyser. En stuur jouw CV naar [email protected]

Indien je nog vragen hebt, aarzel niet om mij te contacteren.

Tot binnenkort?!